Veckovila
Veckovila är den längre sammanhängande ledighet en arbetstagare har rätt till varje sjudagarsperiod. Arbetstidslagen kräver minst trettiosex timmar, och vilan ska så långt möjligt förläggas till helgen.
Uppdaterad
- Kategori
Arbetstid och ersättning
- Källor
Arbetstidslagen (1982:673) § 14EU:s arbetstidsdirektiv 2003/88/EG
Trettiosex timmar innebär i praktiken ett och ett halvt dygn ledigt, och räknas som sammanhängande tid utan arbete. Beredskap räknas normalt inte som vila.
Regeln kolliderar oftast med rullande scheman där personal arbetar flera helger i rad. Ett schema kan uppfylla dygnsvila varje dag och ändå bryta mot veckovilan, vilket gör att de två reglerna behöver kontrolleras var för sig.
Avvikelser kan avtalas i kollektivavtal.
Så hanterar Timply det
Schemat och tidrapporten visar vad som är planerat och vad som arbetades, per person och vecka. Det är där den sammanhängande ledigheten mellan två arbetsveckor går att läsa av.
Närliggande begrepp
Dygnsvila
Dygnsvila är den sammanhängande ledighet en arbetstagare har rätt till varje tjugofyratimmarsperiod. Arbetstidslagen kräver minst elva timmar, och tiden mellan midnatt och klockan fem ska normalt ingå i vilan.
Arbetstidslagen
Arbetstidslagen (1982:673) reglerar hur mycket och när man får arbeta i Sverige. Den sätter ordinarie arbetstid till högst fyrtio timmar per vecka, begränsar övertid till tvåhundra timmar per år, och kräver dygnsvila och veckovila.
Prova Timply med din egen personal
Du kommer igång på egen hand, med ditt riktiga schema och din riktiga personal. Vill du hellre bli visad runt först bokar du en demo.
- Provperiod
- 14 dagar
- Kreditkort
- Krävs inte
- Återbetalning
- Inom 30 dagar efter köp